ارتفع معدل توظيف الخريجين الجدد في الاتحاد الأوروبي ليصل إلى 83.5 في المئة خلال عام 2023، مسجلاً زيادة قدرها 1.1 في المئة مقارنة بعام 2022، في إشارة إلى استمرار تحسن ظروف سوق العمل لاستقبال الخريجين الجدد.
والخريجون الجدد هم الأفراد الذين تتراوح أعمارهم بين 20 و34 عاماً، والذين أكملوا دراستهم خلال السنوات الثلاث الماضية في مستويات التعليم المتوسط أو العالي.
وعلى مدى السنوات العشر الماضية، كانت هناك زيادة في معدل توظيف الخريجين الجدد، على سبيل المثال، في عام 2013، بلغ المعدل 74.3 في المئة، وهو يرتفع بشكل مطّرد منذ ذلك الحين، فيما كان الاستثناء هو عام 2020 المتأثر بالجائحة عندما بلغ التوظيف 78.7 في المئة، إذ لوحظ انخفاض قدره 2.3 نقطة مئوية مقارنة بعام 2019.
ومع ذلك، شوهدت فجوة قدرها 9.6 نقطة مئوية في معدل توظيف الخريجين الجدد الحاصلين على تعليم جامعي عام 2023، مع تسجيل معدل توظيف بنسبة 87.7 في المئة، مقارنة بمعدل توظيف ذوي التعليم المتوسط البالغ 78.1 في المئة.
وتجاوز معدل التوظيف الإجمالي للخريجين الجدد 80 في المئة أو أعلى في 22 دولة في الاتحاد الأوروبي بقيادة مالطا التي تصدرت أعلى معدلات توظيف الخريجين الجدد في دول الاتحاد الأوروبي عند 95.8 في المئة، تليها هولندا 93.2 في المئة، وألمانيا 91.5 في المئة، بينما سجلت إيطاليا أدنى معدلات التوظيف عند 67.5 في المئة، يليها اليونان 72.3 في المئة، ثم رومانيا عند 74.8 في المئة.
